400005, г. Волгоград, пр. Ленина, д. 56 “а”
sistema.prava@mail.ru

8 (8442) 78-16-02

8 (9954) 24-85-21

ГлавнаяИнтересноеТрудовые споры: основные виды и способы разрешения

Трудовые споры: основные виды и способы разрешения

 

С появлением и развитием юриспруденции судебные споры стали постоянным явлением как за рубежом, так и в России. Однако, некоторые виды данного явления встречаются заметно чаще остальных. К их числу относятся и трудовые споры.

 

Классификация трудовых споров и их решение

В соответствии с законодательством РФ, трудовым спором считаются разногласия, возникающие между руководящим органом и работником во время их трудовых отношений. Как показывает практика, чаще всего подобные проблемы возникают по вине руководящей стороны. Что касается самих трудовых споров, то они классифицируются по нескольким параметрам.

 

В зависимости от субъекта спора они делятся на:

  • индивидуальные (касаются только отдельных работников);
  • коллективные (страдают интересы всего коллектива или его большей части).

С учётом типа отношений между руководством и работником споры могут касаться:

  • трудовых отношений (задержка или удержание оплаты за работу, незаконное увольнение и т.д.);
  • отношений, связанных с трудовыми (ненормативное увеличение длительности рабочего дня; отказ в трудоустройстве без причин; несоблюдение нормативных актов; установка испытательного срока после обучения работника на предприятии и требование от него оплаты за обучение и т.д.).

Кроме того, трудовые судебные споры могут классифицироваться по характеру и предмету спора, а также способу его разрешения.

 

Несмотря на то, что российское законодательство оставляет за каждым работником право защищать свои трудовые интересы, добиться справедливости удаётся далеко не всем. Часто собственных сил оказывается недостаточно, а радикальные меры (например, забастовки) требуют сложной организации и нередко приводят к неприятным последствиям.

 

Лучшим решением таких проблем станет помощь опытных юристов – это позволит не только решить вопрос быстро и законно, но и избежать напрасной траты времени и сил.

 
 

Компания «Система Права» - профессионалы на страже ваших интересов

Если у вас возникли проблемы в юридическом поле, обращение в компанию «Система Права» поможет вам в избавлении от них!

 

Мы проводим юридические консультации в Волгограде в течение нескольких лет и имеем колоссальный опыт. Трудовые и судебные споры, консультирование и правовое обслуживание – эти и многие другие услуги доступны вам уже сейчас.

 

Разумная ценовая политика поможет вам избежать лишних затрат, а наш профессионализм станет залогом быстрого и качественного решения любых проблем!

 
 

Посмотрите также:

Судебные споры
Успешное решение экономических судебных споров — это к...
ОСАГО: споры со страховыми компаниями
Споры со страховыми компаниями по поводу ОСАГО – не ре...
Основные стадии банкротства юридических лиц
Законодательством РФ банкротство определяется как неспособно...
Судебные споры о восстановлении на работе и их решение
Большую часть рассматриваемых в суде трудовых споров в насто...
Эффективные способы защиты авторских прав в России
В России, как и во многих других странах, плоды творческой д...
Что такое исковая давность: виды сроков и их значение
Права любого человека могут быть нарушены, и когда не получа...
Разрешение конфликта в досудебном порядке – возможно ли это?
Многие люди, столкнувшись с несправедливостью и нарушением с...
Помощь юристов в решении экономических споров
Вне зависимости от вида предпринимательской деятельности и ф...